มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงครามมีข้อกฎหมายเกี่ยวกับการสรรหาที่ชัดเจน จะระบุเกี่ยวกับวุฒิการศึกษา อายุที่รับสมัคร ตำแหน่งที่รับสมัคร เป็นต้น ในการรับสมัครงานต้องมีอายุตั้งแต่ 18 ปีขึ้นไป ถึงจะสมัครงานได้ไม่มีนโยบายรับสมัครงานที่มีอายุต่ำกว่า 18 ปี จึงขอยกตัวอย่างการประกาศฯ รับสมัครของมหาวิทยาลัยที่ระบุคุณสมบัติที่ชัดเจน และไม่มีข้อจำกัดทางด้านเพศ เชื้อชาติ ศาสนา ความบกพร่องทางร่ายกาย เพื่อสร้างโอกาสและความเท่าเทียมในการับสมัครบุคลากรเข้าทำงาน

 

ขั้นตอนการสมัครงาน :

ข้อบังคับฯ ว่าด้วย การบริหารงานบุคคลของพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ. 2551 หมวด 2 ข้อ 10 และตัวอย่างประกาศรับสมัครงานฯ